2024 – 2025科技行业裁员全景：浪潮之下，谁在裸泳？
2024年，科技行业的裁员浪潮依旧汹涌澎湃。在经历了2022年和2023年大规模的人员缩减后，据独立裁员追踪机构Layoffs.fyi数据显示，2024年有542家公司实施了裁员，波及人数超过150,000人。这一数字背后，是科技行业格局的深刻变革。
大型科技公司如特斯拉、亚马逊、谷歌、TikTok、Snap和微软等，均在2024年进行了大规模裁员。以特斯拉为例，CEO埃隆·马斯克曾在内部邮件中宣布对充电团队进行裁员，旨在为公司的下一阶段增长做准备，以应对竞争激烈的电动汽车市场。而亚马逊，不仅在云计算、零售等核心业务部门有所动作，还在其旗下的Prime Video和MGM Studios等内容部门进行裁员，以优化成本结构。
与此同时，小型初创公司也未能在这场风暴中独善其身。一些初创公司因资金链断裂、市场竞争激烈等原因，不仅进行了裁员，甚至彻底关闭了业务。例如，成立于2018年的金融科技初创公司Level，在寻找买家无果后，今年年初突然倒闭。尽管后来Employer.com有意收购，但公司运营已戛然而止。
进入2025年，裁员的余波仍在持续。Meta在内部备忘录中宣布，将削减5%的员工，目标瞄准 “低绩效者”，为 “紧张的一年” 做准备。截至最新季度报告，Meta拥有超过72,000名员工，此次裁员预计将影响数千人。Wayfair计划削减多达730个工作岗位，约占其总劳动力的3%，并将退出德国市场，专注于实体零售商。
以下是2024年各月详细的裁员情况：
– 2024年12月：2,268名员工被裁。例如，Brave Care永久关闭业务，具体受影响人数不明；Epicery因 “经济和财务挑战” 停止运营；Bench突然关闭，但随后被Employer.com收购，其600名员工中被重新雇佣的人数未知。
– 2024年11月：5,925名员工被裁。如AlphaSense在收购Tegus后进行重组，裁员150人，占其劳动力的8%；Ola Electric为提高盈利能力，据传裁员多达500人，超过其总劳动力的10%。
– 2024年10月：3,659名员工被裁。Tidal进行新一轮裁员，据传影响多达100名员工；Coursera因客户订阅续订问题，削减10%的总劳动力；Dropbox在 “过渡时期” 裁员20%，即528名员工。
– 2024年9月：3,765名员工被裁。Shein在新加坡裁员17人，为在伦敦证券交易所上市做准备；Drata安全合规平台裁员9%，即40名员工；Northvolt为削减成本，裁员25%，影响超过1,600名员工。
– 2024年8月：26,024名员工被裁。Character.AI据报道在营销和招聘部门裁员至少5%；Apple据传在数字服务部门削减约100个工作岗位；Skip the Dishes在加拿大裁员100人，其母公司Just Eat Takeaway.com裁员700人。
– 2024年7月：9,051名员工被裁。Rad Power Bikes自2021年4月以来已进行五次裁员，7月的裁员人数未知；Match Group停止旗下约会应用的直播服务，裁员6%；Bungie裁员220人，占其游戏工作室总劳动力的17%。
– 2024年6月：10,083名员工被裁。RealPage为推动增长裁员约4%，同时面临价格操纵诉讼；Planet计划裁员约180人，占其劳动力的17%；ByteDance在印度尼西亚电子商务部门裁员约450人，占该部门的9%。
– 2024年5月：11,011名员工被裁。Gro Intelligence在3月裁员60%后仍未能维持运营，最终关闭；Jasper Health大幅裁员，工程和产品设计部门受影响最大；TikTok据传将对全球运营和营销团队进行大规模裁员。
– 2024年4月：22,423名员工被裁。Tesla大幅削减充电团队；Google在关键团队裁员，具体人数不明；Getir关闭在美国、英国和欧洲的业务，影响至少6,000个工作岗位。
– 2024年3月：7,403名员工被裁。印度最大的企业集团Reliance在其财年裁员超过42,000人，占其劳动力的11%；ChowNow在收购Cuboh后裁员20%；Dell根据SEC文件，削减约6,000个全球工作岗位。
– 2024年2月：15,639名员工被裁。Fisker计划裁员15%，并表示可能缺乏足够现金维持未来12个月运营；EA裁员5%，即670名员工，调整业务方向；Bumble裁员约350人，占其劳动力的30%。
– 2024年1月：34,107名员工被裁。Thinx在纽约裁员95人；Proofpoint裁员约6%，即280名员工；Block据传在Cash App、基础和Square部门裁员约1,000人。
裁员潮的背后，是科技行业多方面因素的综合影响。一方面，全球经济环境的不确定性使得投资者对科技公司的投资更加谨慎，初创公司融资难度加大。另一方面，AI和自动化技术的快速发展，使得许多传统岗位面临被替代的风险。例如，一些公司利用AI进行内容审核，减少了对人工的依赖，导致相关岗位的裁员。
